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mit 3 Strategien

IT-Fachkräfte für MSPs & Systemhäuser in 6 Wochen gewinnen

Tobias Ziegler -
Experte für MSPs und Systemhäuser

Qualifizierte Bewerber

Bewerber mit Fachwissen und Erfahrung. Wir prüfen die Qualifikationen und stellen nur geeignete Kandidat:innen vor.

In 7 Tagen erste Bewerber

Effizientes Recruiting für dich. Innerhalb einer Woche präsentieren wir dir passende Bewerber:innen, damit du keine Zeit verlierst.

Psychologisches Matching

IT-Talente passend zur Unternehmenskultur. Wir überprüfen Persönlichkeits-merkmale für ein ideales Match.

Wir übernehmen den Aufwand

Mehr und bessere Bewerber. Du erhältst qualifizierte Bewerber:innen mit minimalem Zeitaufwand. Versprochen!

Unsere Story

Wir vereinen IT-Branchenexpertise mit Recruiting-Know-how und Psychologie. Mit über 20 Jahren Erfahrung in der IT-Branche, speziell für IT-Systemhäuser, IT-Dienstleister und MSPs, sind wir bestens aufgestellt. Besonders am Herzen liegen uns inhabergeführte Unternehmen mit klaren Werten und einer positiven Arbeitsatmosphäre.

Unser Gründer Tobias Ziegler startete sein eigenes IT-Systemhaus bereits 2002 und verantwortete seither nicht nur das eigene Team und internationale Teams. Darüber hinaus war er verantwortlich für die fachliche IT-Qualifizierung von über 2.000 Techniker:innen im deutschsprachigen Raum.

Trusted by:

Wer wir sind
Unser Team

Geschäftsführer

Tobias Ziegler

IT-Recruiting Managerin

Lisa Sanladerer

IT-Recruiting Managerin

Marina Borer

IT-Recruiting Managerin

Jessica Schade

Marco von Aspern

Die Personalsuche mit euch ging deutlich schneller, als hätte ich es auf eigene Faust weiter versucht.

Ihr habt mir Zeit gespart. Jetzt wächst mein Team und ich kann mich wieder mehr um den Aufbau meines Unternehmens kümmern.

Unser Versprechen:
Erfolgreiches & Unkompliziertes
 IT-Recruiting

  • 01 - Das Onboarding

  • 02 - Active Sourcing

  • 03 - Social Recruiting

  • 04 - Management

Im Onboarding lernen wir dich, dein Unternehmen und dein Team kennen. Wir erarbeiten, wer am besten ins Team passt und wie wir deine Arbeitgebermarke und Benefits optimal präsentieren. Danach entwickeln wir eine effiziente Recruiting-Strategie, um die passenden Kandidat:innen über die besten Kanäle zu finden.


Ich kann die Zusammenarbeit nur empfehlen. Ihr kennt euch einfach richtig gut mit dem IT-Recruiting aus. Das hat mir nicht nur einen richtig guten neuen Mitarbeiter gebracht. Ihr habt mir einfach Zeit und Geld dabei gespart!

Christopher Böhnisch

Geschäftsführer b-sol it 


Die Zusammenarbeit mit dem IT-Businesscoach Team im IT-Recruiting war für mich eine riesige Entlastung. Ich wurde nur dann "gestört", wenn es auch wirklich neue Bewerber zu sehen gab. Und das war für mich von großem Vorteil!

Marco von Aspern

Geschäftsführer von Aspern IT-Solutions


Ich kann die Zusammenarbeit mit Tobi und seinem Team nur empfehlen. Die Art und Weise der Zusammenarbeit ist absolut zeitgemäß, professionell und zuverlässig. Kann ich nur großes Lob aussprechen und würde ich jederzeit wieder machen!

Christian Reingruber

Geschäftsführer Bitamigos

Content rund um das Recruiting

Ready?

Wir finden die besten
IT-Talente  für dich!

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